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【講座】C5.新人を育てる第2回 開講報告

 

【講座】C5.新人を育てる第2回 を開講しました

【日時】7/28(金)10:00~16:00
【場所】看護学部 第9講義室
【講師】
 横井郁子 東邦大学看護学部 教授 博士(工学)/看護キャリア支援センター長
【アドバイザー】
 村上好恵(東邦大学看護学部 教授)
 小山田恭子(東邦大学看護学部 准教授)
 坂本美佐子(東邦大学看護学部 助教)
 節原光江(東邦大学医療センター大森病院 師長)
 橋本 裕(東邦大学医療センター大森病院 師長補佐)
 小野寺佳代美(東邦大学医療センター大橋病院 師長)
 岸野信代(東邦大学医療センター大橋病院 師長)
 松本理恵(東邦大学医療センター佐倉病院 師長)
 塩屋浩一(東邦大学医療センター佐倉病院 師長)
【受講者数】31名(大森13名、大橋8名、佐倉9名)
【内容】 1.講義「新人教育責任者の役割」(横井)
2.討議:新人教育のための環境調整-新人教育の現状を多角的に評価する
東邦大学看護学部 横井郁子 教授
看護キャリア支援センター長
グループワークの様子
グループワークの様子

講座の様子

 第1回の講義では、成人学習の基礎や新人の傾向を理解し、新人の立場に立って「共育」する、などの学びを得て、受講者は自身の新人教育への向き合い方を改めて振り返る機会となりました。第2回目は「新人教育責任者」として、組織で新人を育てるための自部署の教育環境を評価します。まず横井センター長の講義で「個人」の教育方法から視野を広げ、「組織で」育てることが重要なのではないかとお話しがあり、「新人指導責任者」として自身の視点がどこなのかを確認しました。グループ討議では自部署教育環境について、仲間との意見交換やアドバイザーからのアドバイスにより、組織の教育について確認や理解の足りないところに気づきました。