【ミーティング】2018年9月　看護キャリア支援センター定例会

＜看護キャリア支援センター運営＞
□看護キャリア支援センター会議／週１回
□講座運営に向けた連絡・打合せ・企画書等書類作成
□アメリカ　トーマス・ジェファーソン大学　視察（中副センター長）
□看護キャリア支援センター臨時運営委員会開催

＜講座＞
■申し込み状況：

＜広報＞
◎次回講座申込〆切：11/14（水）
　　対象講座：B1.急変予測のためのフィジカルアセスメント（講義）第2回、
　　B2～B4.シミュレーションエクササイズ　３・４回目
※講座募集締め切り後、キャンセル等で空席が出た場合、随時空席分をホームページ上で募集しています。
◎シミュレーションフリートレーニング
　ご要望に応じたシナリオ設定でシミュレーショントレーニングができます。日程・時間もご相談に応じ対応いたします。無料ですので、研修後のフォローアップ・自主トレーニング・部署での勉強会などにご利用ください。

＜9月開講講座＞
9/11（火）看護研究Advance第4回
9/5 （水）B2.シミュレーションエクササイズ　術後の急変予測と対応
9/12（水）B3.シミュレーションエクササイズ　生活援助時の急変予測と対応
9/19（水）B4.シミュレーションエクササイズ　静脈注射時の急変予測と対応
9/5、9/12、9/19　C5.シン・新人を育てる第3回　（シミュレーションエクササイズインストラクターシャドーイング）
9/20（木）C3.3病院の結束—主任編—第2回

　今年度よりシミュレーションエクササイズは回数限定で外部への募集も開始した。今回、東京蒲田医療センター、蒲田リハビリテーション病院から4名の参加者があった。受講者の反応については、裏面のアンケート参照。
　シン・新人を育てる第3回はシミュレーションエクササイズのインストラクターシャドーイングを行った。インストラクターの受講者への関わりから、新人を育てる受講者各々が教育に関する気づきを得ることができていた。同時に、インストラクターにとっても、他者の視点からの発見によって無意識に行っていた自分の行動を認識することができた。双方にとって有効な取り組みとなった。
　3病院の結束—主任編—第2回では受講者各々の課題への取り組みをグループで話し合い、さらにブラッシュアップを図った。次回の最終回は自身の取り組みを他者に分かりやすく伝えることを目的としてプレゼンテーションを行う。推薦者の皆様にもぜひご覧いただきたい。

＜お知らせ＞
◎C5.新人を育てる第3回シャドーイング前半参加者のプレゼンテーション
　10/31（水）13:30～　看護学部新館第10講義室
◎B3.３病院の結束—主任編—　第３回プレゼンテーション
　11/21（水）10:00～　佐倉病院7階講堂１・２
※上記2講座とも、推薦者の方には後日ご案内状とプログラムをお送りいたします。ぜひご参加ください。

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